Sprzedawca-Lada Tradycyjna Biedronka | Dobre Miasto
Dane wynagrodzenia
Wynagrodzenie podstawowe z nagrodą za obecność 5150 zł brutto plus premia uznaniowa 250 zł brutto dla pełnego etatu.
Zobacz, czym będziesz się zajmować
Dołącz do sklepu Biedronki na stanowisko
Sprzedawca (lada tradycyjna)
Sprzedawca (lada tradycyjna) :
Obsługa klienta na ladzie tradycyjnej;
Wykładanie towaru i dbanie o jego ekspozycję;
Sprawdzanie i uzupełnianie cen;
Dbanie o czystość na ladzie tradycyjnej.
Sprawdź, jakich osób szukamy i co oferujemy
Pasujesz do nas, jeśli:
Lubić kontakt z ludźmi i pracę w zespole;
Być gotowym/a do pracy fizycznej, na 3 zmiany (poranna, popołudniowa, nocna) i w weekendy;
Być zaangażowanym/a i nastawionym/a na współpracę.
Umowę o pracę, bez okresu próbnego;
Premie miesięczne, zależne od wyników sklepu;
Liczne dodatki finansowe w ciągu roku, w postaci voucherów i doładowań e-kodów, na zakupy w Biedronce i Hebe;
Możliwość pracy na część etatu (1, 0.75, 0.5, 0.25) – wymiar etatu można wybrać w formularzu;
Ponad 20 benefitów, m.in.: paczki świąteczne, dofinansowanie karty sportowej, regularne badania profilaktyczne, wyprawki dla noworodków, wyprawki szkolne, dofinansowania spotkań integracyjnych i wiele innych;
Wsparcie na start - 16 dni wdrożenia z dedykowanym opiekunem;
Realna szansa na awans – 90% awansów to awanse wewnętrzne.
Jak wygląda proces rekrutacji?
Prześlij swoją aplikację – pamiętaj, aby podać aktualny adres e-mail.
Na Twój e-mail
wyślemy grę rekrutacyjną , której wypełnienie zajmie 5–7 minut.
Skontaktujemy się telefonicznie z wybranymi kandydatami na krótką rozmowę.
Wybrane osoby zaprosimy na spotkanie rekrutacyjne z Kierownikiem/czką Sklepu.
Wyniki testu przetwarzane są przez Spółkę na podstawie prawnie uzasadnionego interesu Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).
Podczas rozpatrywania podań w ramach procesu rekrutacji, indywidualne decyzje w sprawie Kandydatów mogą być podejmowane w sposób zautomatyzowany, wspomniane przetwarzanie jest konieczne do celów związanych z przetwarzaniem danych przed zawarciem umowy (art. 22 ust. 2 lit. c RODO).
#J-18808-Ljbffr
