Technik Montażu Miejsce pracy: Pietrzykowice (pow.

wrocławski; gm.

Kąty Wrocławskie) Twój zakres obowiązków montaż złącz światłowodowych, zgodnie z dokumentacją konstrukcyjną i technologiczną wykonywanie pomiarów wyrobów dbałość o najwyższą jakość wytwarzanych produktów Nasze wymagania zdolności manualne predyspozycje techniczne umiejętność szybkiego uczenia się spostrzegawczość oraz skrupulatność podczas wykonywania zadań dbałość o wysoką jakość wytwarzanych produktów w oparciu o obowiązujące standardy Mile widziane wykształcenie średnie (preferowane techniczne) doświadczenie w pracach manualnych, wymagających czytania dokumentacji technicznej To oferujemy wsparcie doświadczonych profesjonalistów, dla których praca jest również pasją.

ciekawe zadania przy różnorodnych i niepowtarzalnych projektach.

partnerskie relacje między Pracownikami, którzy we współpracy stawiają na odpowiedzialność, wzajemny szacunek i zaufanie.

możliwość dalszego rozwoju zawodowego, którego zasady określa polityka szkoleniowa.

Benefity dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna dofinansowanie szkoleń i kursów spotkania integracyjne firmowa drużyna sportowa kawa / herbata parking dla pracowników karty przedpłacone dofinansowanie biletów do kina, teatru dofinansowanie dojazdów do pracy program rekomendacji pracowników Pracowniczy Program Emerytalny wycieczki praca na 1zmianę Nie tylko "co", ale też "jak" Nasz styl działania wyznaczony jest przez wartości, które funkcjonują w firmie i budują jej kulturę organizacyjną.

Dla nas liczą się nie tylko wyniki, ale też sposób, w jaki je osiągamy.

Zobacz w jaki sposób rekrutujemy I APLIKACJA Prosimy Kandydata, aby załączył swoje CV i wypełnił krótki formularz, który ułatwi nam wybór Kandydatów.

Dodatkowe pytania dotyczą m.in.

doświadczenia, oczekiwań finansowych, kompetencji czy dyspozycyjności.

Następnie życiorys Kandydata trafia w ręce Rekrutera, odpowiedzialnego za dany proces rekrutacyjny.

II WSTĘPNA ROZMOWA TELEFONICZNA Na tym etapie wybrani Kandydaci mogą spodziewać się kontaktu z naszej strony, w celu doprecyzowania informacji zawartych w CV i formularzu.

Po przeprowadzeniu wstępnej rozmowy kwalifikacyjnej, Rekruter przekazuje wybrane rekomendacje Kierownikowi Działu.

Po otrzymaniu od niego ostatecznej decyzji, ponownie kontaktujemy się z Kandydatem i wspólnie ustalamy termin spotkania rekrutacyjnego.

III SPOTKANIE REKRUTACYJNE W zależności od stanowiska, organizujemy jedno bądź więcej spotkań, o czym Kandydat informowany jest na bieżąco.

Spotkania rekrutacyjne przeprowadzamy w formie wywiadów behawioralnych, przy zastosowaniu testów kompetencyjnych, osobowościowych, merytorycznych czy case study.

Podczas rozmowy przedstawiamy szczegółową ofertę oraz przybliżamy kulturę organizacyjną firmy.

IV INFORMACJA ZWROTNA Informację zwrotną przekazujemy, niezależnie od podjętej przez nas decyzji.

W przypadku odpowiedzi pozytywnej Rekruter najczęściej kontaktuje się z Kandydatem telefonicznie, składając ofertę współpracy.

Jeżeli kandydat ją zaakceptuje, organizujemy wszelkie formalności związane z przygotowaniem do zatrudnienia.

V ZATRUDNIENIE I OKRES ADAPTACJI Tego etapu nie potrafimy opisać słowami...

Musisz sam sprawdzić, jak fajnie się z nami współpracuje! :-) Poznaj nas https://www.youtube.com/watch?v=e JYYWGGQz Og Radiotechnika Marketing Radiotechnika Marketing, to podwrocławska firma działająca w branży najnowszych technologii.

To znany na rynku producent skomplikowanych urządzeń elektronicznych i mechanicznych oraz złącz światłowodowych i wiązek kablowych do aplikacji militarnych.

Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj szybko” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Radiotechnika Marketing sp.

z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach, zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko Technik Montażu.

WAŻNE! Jeśli są Państwo zainteresowani udziałem w rekrutacji na inne stanowiska, o podobnym zakresie wymaganych kwalifikacji, prosimy o umieszczenie w CV lub treści maila następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Spółkę pod firmą Radiotechnika Marketing Sp.

z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach moich danych osobowych wymienionych w art.

22¹ § 1 Kodeksu pracy w celu przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych na stanowiska pracy zgodne z moimi kwalifikacjami, które zostaną rozpoczęte w Spółce pod firmą Radiotechnika Marketing sp.

z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach w przeciągu najbliższych 6 (sześciu) miesięcy.

Informujemy, że: mają Państwo prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie dotyczących Państwa danych osobowych, administratorem pozyskującym Państwa dane osobowe jest Spółka pod firmą Radiotechnika Marketing Sp.z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach, ul.

Fabryczna 20, 50-080 Kąty Wrocławskie, tel. tel. 71 327 07 00, e-mail: office@radiotechnika.com.pl Państwa dane osobowe przetwarzane są w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na stanowisko pracy, na które Państwo aplikują lub w celu przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych zgodnych z Państwa kwalifikacjami, które zostaną rozpoczęte w Spółce pod firmą Radiotechnika Marketing sp.

z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach w przeciągu najbliższych 6 (sześciu) miesięcy, podstawą prawną przetwarzania Państwa danych osobowych jest art.

6 ust. 1 lit. a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Radu (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.

w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o danych osobowych), odbiorcami Państwa danych osobowych będą pracownicy Spółki pod firmą Radiotechnika Marketing Sp.

z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach, którzy odpowiedzialni są za przeprowadzenie procesu rekrutacyjnego na stanowisko pracy, na które Państwo aplikują lub procesów rekrutacyjnych zgodnych z Państwa kwalifikacjami, które zostaną rozpoczęte w Spółce pod firmą Radiotechnika Marketing sp.

z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach w przeciągu najbliższych 6 (sześciu) miesięcy, Państwa dane osobowe będą przechowywane przez okres 12 miesięcy od dnia ich zebrania, mają Państwo prawo do żądania od administratora dostępu do Państwa danych osobowych, ich sprostowania, gdy są one nieprawidłowe, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania lub prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych, mają Państwo prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie dotyczących Państwa danych osobowych w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem, mają Państwo prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, to jest do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, podanie danych osobowych jest warunkiem przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na stanowisko pracy, na które Państwo aplikują lub przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych zgodnych z Państwa kwalifikacjami, które zostaną rozpoczęte w Spółce pod firmą Radiotechnika Marketing sp.

z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach w przeciągu najbliższych 6 (sześciu) miesięcy, podanie danych osobowych jest wymogiem ustawowym na podstawie art.

22¹ § 1 Kodeksu pracy, w związku z czym są Państwo zobowiązani do podania danych osobowych, konsekwencją ewentualnego niepodania danych jest odmowa przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na stanowisko pracy, na które Państwo aplikują lub przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych zgodnych z Państwa kwalifikacjami, które zostaną rozpoczęte w Spółce pod firmą Radiotechnika Marketing sp.

z o.o. z siedzibą w Pietrzykowicach w przeciągu najbliższych 6 (sześciu) miesięcy, Państwa dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany.