Opublikowany 2026-02-10
Grupa CMP to nowoczesna sieć placówek medycznych, w której wysoka jakość opieki zdrowotnej opiera się na doświadczonym zespole, innowacyjnych technologiach i jasno określonych wartościach. Tworzymy miejsce, gdzie medycyna łączy się z odpowiedzialnością, zaangażowaniem i realną troską o pacjenta.
Wierzymy, że dobra praca zaczyna się od dobrych relacji. Dbamy o przyjazne i stabilne środowisko pracy, oparte na wzajemnym szacunku, otwartej komunikacji i work-life balance. Zapewniamy jasne zasady działania, wsparcie zespołu oraz przestrzeń do rozwoju kompetencji i realizacji własnych pomysłów.
Działamy uczciwie, zespołowo i z myślą o przyszłości — inwestując w ludzi, nowoczesny sprzęt i inicjatywy, które mają realny wpływ na zdrowie pacjentów i społeczności.
Dołącz do nas i spraw, by spotkanie z medycyną było dobrym doświadczeniem — dla pacjentów i dla Ciebie.
Miejsce pracy: Good life Centrum Psychologiczne - Śmiała 31, 01-523 Warszawa
Opis stanowiska:
dostępność do pracy w wymiarze 1 dnia w tygodniu (8 godzin) z możliwością rozszerzenia grafiku i zwiększenia liczby godzin w zależności od dostępności i potrzeb placówki,
przeprowadzanie diagnoz psychologicznych dzieci, młodzieży i/lub osób dorosłych (zgodnie z kwalifikacjami specjalisty),
samodzielne prowadzenie procesu diagnostycznego z wykorzystaniem standaryzowanych narzędzi psychologicznych,
interpretacja wyników badań diagnostycznych,
sporządzanie opinii psychologicznych oraz dokumentacji diagnostycznej zgodnie z obowiązującymi standardami,
praca z wykorzystaniem narzędzi diagnostycznych takich jak: ADOS, ADI-R, Conners, Stanford-Binet, MOXO, SCID-5, ASRS;
Wymagania:
ukończone studia magisterskie na kierunku psychologia,
ukończone kursy i certyfikaty uprawniające do przeprowadzania konkretnych testów psychologicznych (w szczególności testów inteligencji, osobowości oraz funkcji poznawczych),
zrealizowane szkolenia z zakresu narzędzi diagnostycznych oraz doświadczenie w ich praktycznym stosowaniu,
umiejętność samodzielnego prowadzenia diagnozy psychologicznej oraz interpretacji wyników badań;
Mile widziane:
posiadanie własnych narzędzi diagnostycznych, w szczególności ADOS oraz MOXO;
Oferujemy:
współpracę w oparciu o umowę B2 B lub umowę zlecenie,
pakiet prywatnej opieki medycznej – dbamy o Twoje zdrowie, zapewniając dostęp do profesjonalnej opieki medycznej,
dostęp do platformy benefitowej (w tym karta Multisport) – każdy znajdzie korzyści dopasowane do swoich potrzeb,
możliwość rozwoju zawodowego – chętnie dzielimy się wiedzą i doświadczeniem, wspierając Twój rozwój,
szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne – stawiamy na ciągłe doskonalenie kompetencji,
program poleceń pracowniczych oraz inicjatyw – możliwość uzyskania dodatkowej gratyfikacji za aktywność i zaangażowanie,
2) kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych jest możliwy pod adresem e-mail: iod@cmp.med.pl ,
3) dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, a w przypadku wyrażenia zgody, także w kolejnych naborach pracowników Grupy Kapitałowej CMP* na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO),
4) osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,
5) odbiorcą danych może być podmiot działający na zlecenie administratora danych, tj. podmiot świadczący usługi IT w zakresie serwisowania i usuwania awarii,
6) dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 1 rok,
7) osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez Grupę Kapitałową CMP*; ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO,
8) osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych. Organ ten będzie właściwy do rozpatrzenia skargi z tym, że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji,
9) podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w Grupie Kapitałowej CMP*.
* W skład Grupy Kapitałowej CMP wchodzą następujące Spółki:
Centrum Medyczne Puławska sp. z o.o. z siedzibą w Piasecznie, ul. Puławska 49, 05-500 Piaseczno, nr KRS: 000015758;
CMP Inwest sp. z o.o. z siedzibą w Piasecznie, ul. Puławska 49, 05-500 Piaseczno, nr KRS: 000059872;
Centrum Medyczne Puławska spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa z siedzibą w Warszawie, ul. Ciszewskiego 15, 02-772 Warszawa, nr KRS: 0000390182 ;
MTL Centrum Medyczne Puławska spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa z siedzibą w Piasecznie, ul. Puławska 49, 05-500 Piaseczno, nr KRS: 0000667163
oraz spółki powstałe w przyszłości.
