Ekspert ds. Strategii IT/Partner biznesowy ds. Strategii IT
Enea Centrum
Poznań, wielkopolskie
Umowa o pracę
Grupa Kapitałowa Enea to nowoczesny Pracodawca, który odgrywa jedną z kluczowych ról w rozwoju gospodarki krajowej. Działalność naszej Grupy opiera się na wytwarzaniu, dystrybucji i handlu energią elektryczną oraz świadczeniu usług w zakresie elektroenergetyki. Zatrudniamy blisko 15 tysięcy ludzi, którzy z pasją realizują swoje zadania. Naszymi Wartościami są Uczciwość, Odpowiedzialność, Kompetencja i Bezpieczeństwo. Jeżeli jesteś osobą, która jest nastawiona na realizację celów, potrafi współpracować w zespole, a przy tym profesjonalnie podchodzi do swoich obowiązków, złóż do nas swoją aplikację.
Twoje zadania
- Opracowywanie i monitorowanie realizacji strategii IT GK ENEA.
- Współtworzenie kierunków rozwoju IT w oparciu o identyfikację potrzeb biznesowych w organizacji, identyfikacja i inicjowanie działań niezbędnych do osiągnięcia celów strategicznych w obszarze IT/OT.
- Monitorowanie portfela projektów IT/OT w Grupie pod kątem realizacji celów założonych w strategii IT i podejmowanie ewentualnych działań korygujących.
- Nadzór nad KPI w obszarze IT.
- Udział w opracowywaniu standardów oraz architektury w obszarze IT/OT z punktu widzenia celów strategicznych.
- Opracowywanie i aktualizacja regulacji, zasad oraz procedur ładukorporacyjnego IT.
Nasze wymagania
- Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze budowania strategii IT.
- Doświadczenie w skutecznej realizacji/uczestnictwie w projektach doradczych/biznesowych.
- Wykształcenie wyższe techniczne, preferowane: informatyka.
- Znajomość systemów IT.
- Znajomość prawa energetycznego.
- Certyfikat z obszaru strategii cyfrowej i informatycznej, np. ITIL 4 Leader: Digital IT Strategy (DITS).
- Angielski – poziom średniozaawansowany w stopniu umożliwiającym porozumienie się, rozumienie czytanego tekstu, pisanie.
- Znajomość nowych technologii i ich praktyczne wykorzystanie.
- Dyspozycyjność.
- Dokładność.
- Komunikatywność.
- Samodzielność w działaniu i rozwiązywaniu problemów.
- Bardzo dobra organizacja pracy.
- Prawo jazdy kat. B.
- Współpraca z jednostkami organizacyjnymi w GK.
Stabilne zatrudnienie, bezpieczne środowisko pracy, rozwój i szkolenia, opiekę medyczną, ubezpieczenie, ulgę na energię elektryczną, dofinansowanie do wypoczynku, zajęcia sportowe.
Dołącz do nas!
Na Twoje CV czekamy do 2024-11-27.
Planowany termin zatrudnienia od 2025-01-01.
Jednocześnie informujemy wszystkich kandydatów, że bez poniższego oświadczenia oferta pracy nie będzie rozpatrywana. Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane oferty.
Wartości Grupy Enea
- Odpowiedzialność
- Uczciwość
- Bezpieczeństwo
Jeżeli załączając swoją aplikację CV:
- zamieszcza Pan/Pani w CV i/lub liście motywacyjnym inne dane osobowe niż obejmujące: imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia.
- w dokumentach rekrutacyjnych zamieszcza Pan/Pani z własnej inicjatywy dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO np. stan zdrowia, przekonania religijne, przynależność do związków zawodowych.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli:
„Wyrażam dobrowolną zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w CV i/lub w liście motywacyjnym w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.”
Ma Pan/Pani prawo do cofnięcia powyższej zgody w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Brak zgody na przetwarzanie danych osobowych w powyższych zakresach lub jej wycofanie, nie może być podstawą niekorzystnego traktowania Pana/Pani, a także nie może powodować wobec Pana/Pani jakichkolwiek negatywnych konsekwencji.
Informacja Administratora danych:
(Administrator Danych Osobowych) Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ENEA Centrum Sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu, pl. Władysława Andersa 7, 61-894 Poznań.
(Inspektor Ochrony Danych) Dane kontaktowe Inspektora Ochrony Danych:
(Cel i podstawy przetwarzania danych) Pana/Pani dane osobowe zawarte w CV i/lub liście motywacyjnym (dalej: dokumenty aplikacyjne) będą przetwarzane przez Administratora w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podstawami prawnymi przetwarzania Pana/Pani osobowych jest:
- wypełnienie obowiązków prawnych ciążących na Administratorze, zgodnie z art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy (art. 6 ust. 1 lit. c) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. tzw. ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych, dalej: RODO), wobec czego ich podanie jest obowiązkowe, a ich niepodanie uniemożliwia udział w procesie rekrutacji;
- podjęcie działań na Pana/Pani żądanie przed zawarciem umowy o pracę, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. b) RODO;
- dobrowolna zgoda zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) lub art. 9 ust. 2 lit. a) RODO;
- ustalenie, dochodzenie lub obrona roszczeń pomiędzy Panem/Panią a Administratorem zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. f) RODO.
(Odbiorcy danych osobowych) Administrator może ujawnić Pana/Pani dane osobowe podmiotom świadczącym na rzecz Administratora usługi prawne, dostawcom usług lub produktów działającym w jego imieniu, w szczególności podmiotom świadczącym dla Administratora usługi IT, HR, serwisowe, agencyjne, administracyjne.
(Czas przechowywania danych) Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane wyłącznie na czas trwania procesu rekrutacji, a po jego zamknięciu wszelkie dokumenty aplikacyjne zostaną zniszczone.
(Pana/Pani prawa) Posiada Pan/Pani prawo żądania:
- dostępu do treści swoich danych - w granicach art. 15 RODO;
- ich sprostowania – w granicach art. 16 RODO;
- ich usunięcia - w granicach art. 17 RODO.
Dodatkowo wskazujemy, że na stronie / w zakładce Compliance zawarte są podstawowe informacje na temat wdrożonych w spółkach Grupy ENEA procedur zgłoszeń wewnętrznych zgodnych z ustawą o ochronie sygnalistów oraz zaawansowanym systemie zgłaszania naruszeń, który umożliwia pracownikom oraz innym interesariuszom poufne lub anonimowe zgłaszanie wszelkich naruszeń w dogodny dla nich sposób:
#J-18808-Ljbffr